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Demande avis entreprise decisionnel / keyrus / lincoln /... tioneb
Bonsoir
Pour Mary, vous travaillez avec quels environnements ? J'ai 2 ans d'ancienneté sur Hyperion en module Brio et 4 sur BO jusqu'à sa dernière version. J'aimerais développer le langage SQR en EIS sur Hyperion ainsi qu'une compétence en client/serveur. A peluche tioneb Je vais aller faire un tour sur Edis. Amélie DELFAIRIERE
Bonjour,
C'est vrai que le secteur du décisionnel est plutôt porteur actuellement ... ce qui vous donne l'embarras du choix !! Je suis chargée de recrutement pour Umanis, une SSII spécialisée dans le BI sur le Nord, l'avantage de ce secteur c'est que vous avez vraiment le choix des structures ... la petite structure familale, la grande SSII généraliste ... aprés, c'est plutôt à vous de savoir si vous avez besoin d'un suivi ou si vous préférez être totalement autonome, si vous avez besoin d'avoir un relationnel fort avec votre agence ou non .... Je serais ravie d'échanger avec vous et dee vous détailler notre mode de fonctionnement et pour ceux qui sont intéressés vous pouvez m'envoyer vos cv à l'adresse suivante : adelfairiere@umanis.com Merwan BENLAMINE
Bonjour,
D'accord avec les derniers commentaires. Pour avoir travaillé dans de gros cabinets, et de plus petits, les clients et projets sont les mêmes, l'ambiance y est bien meilleure et les possibilités de communiquer avec le management le sont aussi. Du coup il est plus facile de faire valoir ses attentions en matière de positionnement sur certaines missions, que dans de plus grosses structures. Pour ma part, parmi les cabinets de petites tailles (moins de 100 personnes) j'ai fait le choix de Klee Performance car le cabinet dispose d'un pôle relatif aux métiers de la finance. Cette distinction me parait importante au vu de notre secteur d'activité. En effet les interlocuteurs du projet ne seront pas les mêmes. Dans un cas ce sera la DSI, et dans l'autre la Direction Financière. L'environnement concurrentiel du cabinet est également différent: Beaucoup de SSII font de la BI à des taux extrêmement bas, alors que pour mettre en place des solutions orientées métier, les sociétés feront plus facilement appel aux branches conseil des cabinets d'audit, aux cabinets strat et orga, ou aux experts métiers des éditeurs. Dans ces derniers cas les taux facturés sont plus hauts car les compétences sont différentes. Ce positionnement influe donc globalement sur les salaires de l'ensemble des consultants. Les compétences à développer dans les cabinets ne seront pas non plus les mêmes selon qu'il positionne des experts BI ou des personnes avec des compétence mixtes. Qui dit développement de compétences dit donc également impact sur le type de formations proposées aux consultants, qui en plus de formations purement BI pourront être aussi axées sur les métiers de la finance. Un autre point qui me parait important, est celui de l'évolution du marché. Du côté de l'offre, la concentration qui a eu lieu ces derniers mois a donné le jour à des solutions ayant pour vocation d'accoler la BI à des solutions financières. (Hyperion <-> Oracle ; Cartesis <-> BO). Ce positionnement est conforté par une demande forte des Services financiers qui une fois leurs projets conso, et IFRS aboutis et stabilisés, souhaitent exploiter au mieux les données collectées et lancent de nombreux projets BI. Il semble donc que le marché de la BI soit encore et pour longtemps tiré par la fonction finance. (A lire d'ailleurs cet excellent dossier sur la BI http://www.silicon.fr/fr/silicon/special-report/2007/09/30/dossier-bi?page=4) Voila pour mon analyse et mon positionnement personnel sur le sujet. Bien à vous tous, Merwan BENLAMINE merwan.benlamine(at)kleegroup.com Newbie
Bonjour,
Merci pour les nombreux et précieux témoignages apportés tout au long de cette discussion. J'aimerais élargir le débat aux éditeurs décisionnels qui ont eu aussi des départements de consulting. Est il plus difficile de travailler chez eux ? S'agit il du même type de mission que les SSII ? Quelles sont les différentes sociétés grandes où petites qui ont des bureaux sur Paris ? Stefan
Ceux qui ont des bureaux sur Paris : à peu près tout le monde.
Actuate, Business Objects, Cognos etc. Les missions sont seulement de courte durée ( qq mois maxi ) et à forte valeur ajoutée , tarification bc plus intéressante , missions très variées en techno et en fonctionnel. Pas grande chose à voir avec les SSII, les éditeurs sont bien un monde un peu entre les SSII et les postes 'fixe'. Plus difficile , on peut dire oui , mais plus formateur et valorisant aussi, avec les avantages qui vont bien aussi. Bonus , vous n'êtes pas envoyé en régie 3 ans aux oubliettes , il y a un vrai suivi et une vraie démarche de qualité. Pour ma part je préfère toujours les petits et les moyens, ya toujours plus d'ambiance et de collégialité que dans les grandes. Pierre-alain
Stefan, tout qui a un avis sur beaucoup de chose, parles nous donc de ta SSII
Stefan
Justement , je ne suis plus en SSII :-) et pas vraiment prêt d'y retourner.
Ceci dit je maintiens mon opinion sur les petites structures de niche. Tu peux me faire un mail , je répondrais avec mes recommendations sur les SSII que je connais. Nimko
Puisque je vois que ce sujet démaré en 2006 est toujours actifs, je partage également mon opinion.
Keyrus : une équipe de consultant Keyrus est chargée de la migration BO XI sur mon projet... C'est une catastrophe. On a du retard dans la mise en prod, des problèmes de sécurité, des fonctionnalités demandées depuis plusieurs mois qui ne sont pas prêtes... Et en plus leur chef de projet se permet de nous parler d'un ton hautain très désagréable, comme s'il n'en avait rien à foutre (c'est peut-etre le cas, mais de la à le faire sentir au client...) Un copain avait signé chez Keyrus l'année dernière, il s'est retrouvé à gérer un projet sur lequel son équipe changeait tout le temps, jamais les mêmes consultants pour bosser avec lui... Après avoir demandé à renouveler sa periode d'essai, il a demissioné. Microple Univers : Les anciens Univers Informatique qui sont resté dans cette boite me démentiront, mais les nouveaux embauchés découvrent une boite dinamique, qui essaye de reprendre la plupart des bonnes idées Univers (avant la fusion par Micropole), qui offre la possibilité d'une communauté décisionnelle importante avec un système de forum et d'intranet très suivi, pas mal de soirée (sans qu'on tombe dans 'l'esprit d'entreprise' comme chez Unilog). Bref, depuis ces 6 derniers mois, une boite en pleine expension, qui a une très bonne image. Voila pour mon point de vue sur ces 2 SSII spécialisées dans le décisionnel. titi
Salut à tous!!!
Moi aussi je suis preneur d'informations sur ces entreprises. Voila j'ai des possibilités d'integrer plusieurs entreprises par le biais d'un stage de pre-embauche et mon choix s'est arreté sur trois entreprises : Edis consulting, Micropole et Business et decision. Voila si vous avez des infos sur ces societés je suis preneur. J'ai envie d'integrer une société dans laquelle je me sentirai bien (ne pas se sentir comme un vulgaire bout de viande comme le dirait certain...) tout en travaillant sur des projets avec fortes valeurs ajoutés... Sarah
Salut à tous!
Je me permets de répondre, car je viens de voir plusieurs commentaires sur Micropole Univers, et je viens tout juste d’être embauchée dans cette SSII au service recrutement. Je suis vraiment ravie d’avoir rejoint cette société parce qu’elle accorde beaucoup d’importance à l’accueil, à l’intégration et à la formation des salariés. C’est d’ailleurs pour cela que MU recrute sur profil et non sur missions ! Je ne dis pas cela parce que je suis en RH, mais je considère que l’ambiance représente 60 % d’un emploi : c’est d’ailleurs incroyable comme la bonne ambiance se sent dès qu’on arrive ici ! C’est donc avec un vrai plaisir que je veux m’impliquer pour un bon suivi et de réels échanges avec les collaborateurs et MES futures recrues !! Bien sur, si ça vous parle je suis à votre dispo pour en dire plus ! fraaha
Une petite précision sur les SSII et cabinets de conseil, Lincoln a été effectivement cité et classé (Top 5) dans les entreprises ou 'il fait bon vivre' ! (Cf l'Expanxsion').
kamikaze
Je suis très interessé par les retours d'experiences récents dans la région Rhones-alpes Lyon (B&D, Keyrus, Micropoles-Univers, Logica (UNILOG)) l'avis d'anciens qui viennent de démissionner m'intéresse également.
l'avis des clients est aussi le bienvenu :) Merci Pierre-Yves
Un autre nom à rajouter à la liste des SSII spécialisée BI est TECHSOFT : petite structure (50 consultants) basée à Vincennes. J'y suis en tant que commercial alors mon avis ne serait pas objectif si j'en parlais. Néanmoins, ce que je conseille à ceux qui sont à la recherche d'une SSII qui les comprends est de demander d'organiser au plus tôt un rdv avec son éventuel futur commercial puisque c'est lui qui sera le médiateur entre vous, la direction et le client chez qui vous travailliez. Maintenant si vous souhaitez d'autres conseils ou si vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités, n'hésitez pas à m'envoyer un mail : py.david@techsoft-sa.com. Michel Barnier
Techsoft spécialisée dans la BI !!! ???? Vendeur de viande comme toutes les petites boites, mon ami ! c'est ce que tu es n'est-ce pas ! combien d'indépendants et de sous-traitants dans
ta boîte (20%, 30%, 40 ou 60% ????? ). Y a qu'à voir toutes les offres techsoft et celles des autres SSII sur les sites des indeps, hitechpro, les jeudis , monster et autres sites pour remarquer que 30 à 50 boîtes travaillent avec le même client à la recherche de la perle rare qu'on jettera sans ménagements quand la mission va se terminer. Mon pôte, la concurrence est rude, t'es encore jeune.. Cherche-toi un autre job tout de suite car j'ai l'impression que tu vas te faire virer : tu as fait une connerie de débutant on faisant ta pub ici. Pierre-Yves
OK. Je cherche une autre boite. Keyrus me semble pas mal et c'est plus près de chez moi.
John Doe
Bonsoir Pierre-Yves,
Juste un conseil. A moins que vous souhaitez intégrer un service interne (par exemple, le support informatique) de Keyrus (ou d'une autre SS2I), il me semble important de ne pas faire vore choix en fonction de la distance qui sépare votre logement du siège de votre future société. En effet, l'objectif premier d'une SS2I est de vous placer en mission chez un client. Rares sont les sociétés qui pourront vous garantir une activité sur site. Concernant Keyrus (que je connais très bien pour y avoir passé de nombreuses années), si vous êtes un débutant, vous pouvez y aller et vous y trouverez peut-être votre compte (en fonction de la mission ou du projet). Si vous êtes un consultant confirmé, en fonction de votre positionnement (BI, eBusiness,..), je vous conseille de prendre le temps de sonder le marché et d'obtenir plus d'informations auprès d'anciens consultant Keyrus. Bonne soirée. Pierre-Yves
Je n'y fais pas ma pub puisque j'ai bien précisé que 'mon avis ne serait pas objectif'. Maintenant à chacun de faire la part du vrai et du faux dans les post suivants...
Rgent
Bonjour,
Je me permets d'intervenir dans ce post... J'ai suivi avec attention l'avis de tous...Mais au final qui y a t'il (SSII en BI ou petite structure ) de mieux pour un jeune ingénieur débutant... Pour vous dire je suis actuellement en stage de fin d'etude dans une GRande SSII et je fais de la BI ( ma 2 ème expérience). J'ai quelques questions à vous poser : *) Salaire ingénieur débutant spécialisé en BI en region parisienne *) Que pensez vous d'Accenture??? *) Comment ne pas se tromper??? Merci d'avance Christian
1) En fonction de vos premières expériences 28-37 k€
2) 12h boulot par jour pour pas grande chose. Accenture est à éviter. Dans la liste des 'A' à éviter : Altran ( et leur x filiales ) , Aubay , Ausy , Alten. 3) Vous faites un tour sur le site www.munci.org qui liste les SSII avec des témoignages pour chaque SSII. ( positifs / négatifs ) . Pour les petites structures se méfier des grandes parties variables , 'frais' et autres méthodes de 'defiscalisation'. Pour les grandes , se méfier du système de primes sur recommendation collègue , du 13e salaire sous forme d'indemnité 'vacances' , et des clauses 'dedit formation' qui signifient que si vous partez sous 2 ans , vous remboursez une pauvre formation interne à un prix exorbitant. Mettre une clause géographique dans la mesure du possible , sinon vous risquez d'atterir dans un bled paumé à faire un mission pas très sympa pour 3 ans :-) Je sais que c'est dur , mais dans le décisionnel , ya de la demande , alors vous avez le choix , n'hesitez pas à vous 'vendre' et faire jouer la concurrence. bon courage Rgent
Bonjour,
Pour revenir à la fatidique question : 'quel SSII choisir? quand on est débutant' Quelqu'un connaitrait par hasard la SSII 'Des systèmes et des hommes'? si oui des avis??? 
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